9

Вступление

Семинар рассчитан на психологов-консультантов, психодиагностов, специалистов в области профориентации и профконсультирования, менеджеров по персоналу.

В результате обучения участники смогут:

  • познакомиться с теорией когнитивных стилей;
  • освоить методики диагностики когнитивных стилей;
  • овладеть практикой применения стилевой диагностики в области личностного и профессионального консультирования, решения задач отбора и оценки персонала.

В программе

  • Когнитивная модель интеллекта М.А. Холодной.
  • Виды и особенности когнитивных стилей:
    • полезависимость – поленезависимость;
    • импульсивность – рефлективность;
    • аналитичность – синтетичность;
    • экстернальность – интернальность;
    • детализированность – цельность;
    • когнитивная сложность – простота.
  • Основные методики когнитивной стилевой диагностики:
    • «Скрытые фигуры» Л. Терстоун;
    • «Сравнение похожих рисунков» Дж. Каган;
    • «Словесно–цветовая интерференция» Д. Струп;
    • «Интеллектуальная лабильность» Г. Лаченз;
    • «Понятийный синтез» П. Абрахам и М. Леман;
    • «Свободная сортировка» Р. Гарднер.
  • Практика применения результатов когнитивной стилевой диагностики:
    • профориентационное консультирование;
    • подбор и оценка персонала;
    • личностное консультирование.

Формы работы

мини-лекции, психодиагностический практикум, упражнения, анализ результатов тестирования.

  • Объем программы 24 академических часа
  • Удостоверение о повышении квалификации. 
Внимание!

Участники семинара получат все изученные методики для диагностики когнитивных стилей в электронном виде и смогут в дальнейшем их использовать в своей работе.

Материалы

Предлагаем Вам посмотреть видеозаписи мастер-классов и лекций преподавателя:

Открытая встреча Ю.Л. Старенченко «Трудовая мотивация персонала. Инструментарий HR-менеджеров»

 

Отзывов пока нет

Вы можете оставить отзыв о программе в своем личном кабинете, в разделе Посещенные события.

Резюме

Консультант
Консультант
  • Консультант
    К сожалению, в данный момент я не на рабочем месте – напишите Ваш вопрос, я отвечу сразу, как только смогу